2021山东人才引进面试辅导课程（泰安人才优选） 

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为深入实施人才强市战略，以人才优势提升企业创新发展实力，助推实现“七个强市、一个中心”奋斗目标，新泰市决定实施“智汇新泰·创赢未来”重点企业急需紧缺人才引进计划，吸引和储备更多优秀青年人才来新创新创业。现将有关事项公告如下：

一、新泰市简介

新泰市地处鲁中腹地、泰山东麓，面积1946平方公里，人口145.2万人，是全国百强县、全省县域经济30强县、全省“16+3”中等城市之一，先后获得全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市、中国优秀旅游城市、全国绿化模范市、福布斯·中国大陆最佳县级城市等荣誉称号，被确定为国家首批循环经济创建示范市、全国智慧城市试点市、全国首批农村产业融合发展试点示范县、全国首批百佳营商环境试点县市。

历史悠久文化灿烂。新泰有2600多年的历史，和圣柳下惠、乐圣师旷、礼圣高堂生、齐国名相鲍叔牙等名载史册，是全国文化工作先进地区、中国民间文化艺术之乡、中国书法之乡、中华诗词之乡。

资源丰富交通便利。已发现各类矿产28种，已探明的矿产22种，羊流镇雁翎关一带埋藏有太古宙时期科马提岩，是世界公认的四处藏地之一。全市煤炭资源可开采储量6.6亿吨，已累计开采4.6亿吨。公路通车总里程3561公里，有国道3条、省道6条，京沪、泰新、董梁、新台4条高速公路和磁莱、东平、瓦日3条铁路贯通全境，是山东省物流节点城市之一。

县域经济高质量发展。始终坚持“工业立市”不动摇，规划建设“一核四区七园”产业园区，规模提升六大传统优势产业，裂变升级四大新兴产业，加速布局在线消费、人工智能等N项前端产业，着力构建“6+4+N”工业体系，建成煤电一体化、输变电设备、矿山设备制造再制造、汽车制造、起重机械、新型包材、生物医药、光电科技等特色优势产业集群，在全国工业百强县中居第76位，全市规上工业企业达到255家，国家高新技术企业、国家科技型中小企业分别达到64家、62家。重点培植电子商务、现代物流、金融保险等生产性服务业，拓展优化文化旅游、商贸服务等生活性服务业，被评为全国电子商务进农村综合示范县、全省重点服务业先进城区。乡村振兴全面起势，建成现代农业产业园136家，规模以上农业龙头企业218家，被评为全国乡村振兴百佳示范县、首批山东省乡村振兴示范县、山东省乡村振兴一等县。

二、引进数量和条件

本次人才引进，主要是全市重点企业的急需紧缺岗位，计划引进1835名。引进岗位的具体要求，由引进企业根据产业发展和实际需要制定，岗位要求、资格条件及联系方式详见《2021年“智汇新泰·创赢未来”重点企业招聘急需紧缺人才需求表》（附件）。

引进的人才，应模范遵守法律法规，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件，具备引进岗位要求的专业或技能条件，年龄原则上在35周岁以下，博士研究生、具有高级职称的人员可放宽至45周岁以下。

三、引进程序

（一）报名。报名人员根据个人所学专业及特长，按照《2021年“智汇新泰·创赢未来”重点企业招聘急需紧缺人才需求表》的条件和要求，自行与用人单位联系（联系方式详见需求表），不设置报名截止时间，按人尽其才的原则进行双向选择。部分不在岗位计划范围内的人才，包括高级技师、技师或中级职称以上人才可随时与人社部门联系，由人社部门进行对口推荐。

（二）面试。采取远程视频、现场面谈等方式进行，具体由企业与求职者双方协商确定。

（三）录用。双方达成就业意向后，按照约定时间到企业报到，签订劳动合同，缴纳社会保险，并由企业统一向人社部门申请兑现相关待遇。

其他相关程序，由企业根据实际确定。

四、优惠政策

按照泰安市、新泰市人才政策，对企业新引进符合条件的博士研究生、硕士研究生、重点高校本科、普通高校本科毕业生，分别按照每月4000元、2000元、1200元、600元标准发放租房和生活补贴，连补3年。以上补助标准在人才引进相关政策调整时，一并联动调整。

其他可享受的政策，请向联系服务电话咨询。

联系服务电话：0538-7230017，7223451，7210128

附件：《2021年“智汇新泰·创赢未来”重点企业急需紧缺人才需求表》（扫描下方二维码）

新泰市委人才工作领导小组办公室

新泰市人力资源和社会保障局

2021年6月18日